Comme annoncé par nos deux organisations syndicales, l’exécutif départemental a présenté hier soir, jeudi 16 février, ses arbitrages définitifs concernant le Ségur. L’obstination de nos deux organisations syndicales à poursuivre notre combat en faveur des agent.es administratifs et des assistants familiaux, après avoir obtenu par deux fois un élargissement du périmètre Ségur et « prime Ségur », a été entendu par l’exécutif et l’administration. D’abord en faveur des personnels de la crèche départementale puis du PPI au printemps au-delà du Ségur strict, puis ensuite à certains personnels administratifs du PASEF, des médico-sociaux de la DPMI, de la MDA suite à notre lettre au Président du mois d’août. Il y a 15 jours encore nous mobilisions ces personnels sur le parvis d’Alco ou chacun.e a pu prendre la parole et expliquer pourquoi il semblait juste que les AA de RT, les accompagnateurs ou encore les assistants familiaux ne soient pas oublié.es. Nous avons insisté aussi pour que les AA de STS voient leur prime être plus conséquente que 57€ en raison de leur proximité avec le public. Nous avons demandé à la collectivité de rendre un arbitrage plus cohérent que le précédent et décorrélé des montants RIFSEEP .
Si nous regrettons l’absence de certains personnels sur le décret et donc au plan national, nous ne pouvons que saluer l’effort financier plus que conséquent de la collectivité pour aller dans notre sens et appliquer un « plan Ségur » au périmètre très élargi que nous vous présentons ci-dessous. La qualité du dialogue social sur ce sujet est également à saluer.