Mois : juin 2021

Nous avons fait le constat que dans les programmes des candidats, que nous sommes touts et tous amenés progressivement à découvrir, le sort réservé aux 5000 agent-es et salarié-es de la collectivité est étrangement absent. […]

  Obligation légale de la loi du 6 août 2019 dite de transformation de la fonction publique, un plan d’action pluriannuel pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes doit être établi au sein […]