Conseil départemental de l’Hérault

…une politique de santé publique digne de ce nom

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Lors de son allocution du 12 juillet, le Président de la République a annoncé l’extension du passe sanitaire, à l’ensemble des lieux de culture et de loisirs, dont les équipements sportifs publics à partir du 21 juillet et à certains personnels des services publics à partir de début août, notamment ceux des EHPAD et des […]

Conseil départemental de l’Hérault

DGA-SD : quelles perspectives ?

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C’est à partir du courrier intersyndical adressé au Président du Département le 03 juin 2021, que l’exécutif a convié les organisations syndicales le 17 juin dernier. Un mouvement social actif des agents de la DGA-SD, tant sur le biterrois que le montpelliérain, s’anime depuis maintenant plus d’un mois et demi. Si les modalités d’actions diffèrent, […]

Conseil départemental de l’Hérault

Département de l’Hérault : quelles politiques en faveur des agents ?

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Nous avons fait le constat que dans les programmes des candidats, que nous sommes touts et tous amenés progressivement à découvrir, le sort réservé aux 5000 agent-es et salarié-es de la collectivité est étrangement absent. Afin de remédier à ce vide programmatique qui concerne pourtant 5000 foyers héraultais pour les six années à venir, la […]

Conseil départemental de l’Hérault

Egalité professionnelle au CD34: la révolution n’aura pas (encore) lieu…

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  Obligation légale de la loi du 6 août 2019 dite de transformation de la fonction publique, un plan d’action pluriannuel pour l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes doit être établi au sein de notre institution avant le 31 décembre 2020 par l’autorité territoriale après consultation du comité technique. Cet article a été […]

Conseil départemental de l’Hérault

DGA-SD : souffrances au travail et invisibilité

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Hier en Comité Technique les élu-es FSU sont intervenu-es sur deux points qui touchent actuellement de près la DGA-SD. D’abord l’absence de dialogue social à la DGA-SD alors que des agents expriment leurs souffrances au travail : le 28 mai dernier les agents de la DGA-SD apprenaient directement du DGS la création future de 20 postes […]

Communiqués

L’accueil de la petite enfance en mode décrèche’endo, basta !

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Malgré les fortes mobilisations des salarié.es du secteur de la petite enfance, depuis plus de deux ans, dans le contexte de l’actuelle crise sanitaire, le gouvernement veut imposer, par ordonnance, sa réforme des établissements d’accueil du jeune enfant (EAJE). Ce projet de réforme s’annonce, hélas, en défaveur de la qualité d’accueil des enfants et des […]

Communiqués

Audrey ADAM a payé de sa vie son engagement au service de l’intérêt général

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Le mercredi 12 mai 2021, Audrey Adam, Conseillère en Economie Sociale et Familiale (CESF) du Conseil départemental de l’Aube est décédée dans l’exercice de ses fonctions, vraisemblablement tuée lors d’une visite à domicile. Cette collègue travaillait à l’accompagnement spécifique des personnes âgées en difficulté. Personne ne devrait mourir en effectuant son métier. Ce drame vient […]

Communiqués

De nouveaux personnels territoriaux prioritaires à la vaccination

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De nouveaux personnels territoriaux prioritaires à la vaccination La Ministre de la transformation et de la fonction publiques, Amélie de Montchalin, nous a envoyé ce jeudi 20 Mai le message suivant accompagné du communiqué de presse ci-dessous. Cette annonce est importante dans le sens où elle augmente la liste des personnels prioritaires à la vaccination […]

Conseil départemental de l’Hérault

Prime covid : l’hypothèse discrétionnaire confirmée

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Depuis l’annonce par le président de la collectivité du versement d’une prime aux agents « ayant eu un surcroît d’activité pendant le confinement », la communication départementale n’a eu de cesse de se brouiller. Au point de devenir aujourd’hui inexistante. Pourquoi une telle opacité sur l’attribution d’une prime qui ne devait récompenser « que » les plus actifs et […]